株式会社ハートフル様
女性だけのダンプの会社、（株）ハートフル様、運転免許証リーダーで忙しい朝もスムーズに出発！
株式会社ハートフル
〒919-0322
福井県福井市上河北1-15
TEL 0776-41-3311 FAX 0766-41-3556
福井県福井市上河北1-15
TEL 0776-41-3311 FAX 0766-41-3556
担当者名：代表取締役常務 渡辺 真由美 様
【導入の背景】
子育てママの忙しい毎日。少しでも測定時間をシステムで緩和させたい。
福井県の株式会社ハートフル様は、「女性だけのダンプの会社」として注目を集めています。グループの母体である北陸トラック運送が東海電子製品を導入していたことにより、本社の紹介という形で据置型アルコール測定器ALC-PROⅡとIC免許証リーダーの導入に至りました。
同社の従業員はドライバーを含めてすべて女性。主婦や母親もたくさんいます。そのため朝は食事の準備や、子供を学校に送り出したりと、何かと忙しい。これまで使ってきた機器は、必要な登録操作に毎回時間がかかりアルコール測定の順番待ちになることもありました。
しかし、ALC-PROⅡとIC免許証リーダーを導入してからは、免許証を置くだけですぐに測定を開始でき、測定結果も自動で保存されるので、機械が苦手な人でも抵抗なく使え、スムーズに各ドライバーが出発できるようになりました。
同社の従業員はドライバーを含めてすべて女性。主婦や母親もたくさんいます。そのため朝は食事の準備や、子供を学校に送り出したりと、何かと忙しい。これまで使ってきた機器は、必要な登録操作に毎回時間がかかりアルコール測定の順番待ちになることもありました。
しかし、ALC-PROⅡとIC免許証リーダーを導入してからは、免許証を置くだけですぐに測定を開始でき、測定結果も自動で保存されるので、機械が苦手な人でも抵抗なく使え、スムーズに各ドライバーが出発できるようになりました。
【導入の決め手】
免許証を置くだけで測定スタート 忙しい朝もスムーズに出発
グループの母体である、北陸トラック運送からの紹介で東海電子を知り、2020年秋にALC-PROⅡとIC免許証リーダーを導入しました。
当社の場合、従業員はドライバーを含めてすべて女性で、主婦や母親もたくさんいます。だから、朝食の準備をしたり、学校に送り出したりと、朝は何かと忙しい。以前の機器ですと、必要な登録操作に毎回時間がかかり、従業員が増えるにしたがって、アルコール測定の順番待ちになることもありました。そんな状況でしたから、リーダーに免許証を置くだけですぐに測定を開始できる東海電子の機器には、とても助けられています。測定結果も自動で保存されますから、機械が苦手な人でも抵抗なく使え、スムーズに各ドライバーが出発できるようになりました。一方、運行管理の立場で見ても、日々の稼 働 状 況 やドライバーごとの記録などを簡単に確認できるので、使いやすいと思います。導入時に操作方法を丁寧に教えていただいた後は、特に日常の業務で困るようなことやトラブルもありません。
当社の場合、従業員はドライバーを含めてすべて女性で、主婦や母親もたくさんいます。だから、朝食の準備をしたり、学校に送り出したりと、朝は何かと忙しい。以前の機器ですと、必要な登録操作に毎回時間がかかり、従業員が増えるにしたがって、アルコール測定の順番待ちになることもありました。そんな状況でしたから、リーダーに免許証を置くだけですぐに測定を開始できる東海電子の機器には、とても助けられています。測定結果も自動で保存されますから、機械が苦手な人でも抵抗なく使え、スムーズに各ドライバーが出発できるようになりました。一方、運行管理の立場で見ても、日々の稼 働 状 況 やドライバーごとの記録などを簡単に確認できるので、使いやすいと思います。導入時に操作方法を丁寧に教えていただいた後は、特に日常の業務で困るようなことやトラブルもありません。
北陸トラック運送グループは事業の裾野が広く、グループ各社の交流も活発です。本社はすでに東海電子の機器を導入していたので、グループ全体でシステムを一元化する意味でも、良い転機になったと考えています。
【女性ならではの活動！】
運送業に挑戦したい女性の受け皿としても、期待に応えていく
設立当初は、「女性だけのダンプの会社」ということで様々なメディアにも取り上げられました。北陸新幹線の延伸工事で、県内のダンプ需要が高まることを見越してのスタートでしたが、実のところは実績ゼロ。一から始めた営業活動では、「女には無理」という厳しい見られ方もしました。
ただ、1台、2台とお声がけいただいた会社さんの仕事をするうちに、それまで男性一色だった建設現場の雰囲気が、少しずつ明るくなっていく変化を感じました。男女がいっしょに働く業界ではなかったゆえ、現場の方々も接し方に戸惑っていたのだと思います。きちんとした挨拶と私たちらしいコミュニケーションを心がけてきた結果、時間を融通していただけたり、現場に女性専用のトイレを用意していただけることも増えてきました。
今はありがたいことに、新幹線工事以外の会社さんからも、「ハートフルさんにお願いしたい」というお声がけをいただいています。その期待に応えていくためにも、人材採用に精力的に取り組み、大型免許の取得支援制度も整備しました。
まだまだ課題はありますが、ダンプだけでなく新しい分野にも挑戦し、地域社会に貢献していきたい。そうした積み重ねの結果として、私たちが、この業界に挑戦してみたい女性の受け皿になれたら、とも思っています。
ただ、1台、2台とお声がけいただいた会社さんの仕事をするうちに、それまで男性一色だった建設現場の雰囲気が、少しずつ明るくなっていく変化を感じました。男女がいっしょに働く業界ではなかったゆえ、現場の方々も接し方に戸惑っていたのだと思います。きちんとした挨拶と私たちらしいコミュニケーションを心がけてきた結果、時間を融通していただけたり、現場に女性専用のトイレを用意していただけることも増えてきました。
今はありがたいことに、新幹線工事以外の会社さんからも、「ハートフルさんにお願いしたい」というお声がけをいただいています。その期待に応えていくためにも、人材採用に精力的に取り組み、大型免許の取得支援制度も整備しました。
まだまだ課題はありますが、ダンプだけでなく新しい分野にも挑戦し、地域社会に貢献していきたい。そうした積み重ねの結果として、私たちが、この業界に挑戦してみたい女性の受け皿になれたら、とも思っています。
【健康起因にも目を向けて】
コロナ禍の昨今、基礎疾患や女性特有の病気への配慮も、職場の安全・安心には欠かせない視点。ハートフルでは独自の取り
組みとして、定期健診のグレードを上げ、脳ドックを受ける際の補助割合も拡充させたそうだ。
組みとして、定期健診のグレードを上げ、脳ドックを受ける際の補助割合も拡充させたそうだ。
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